新作为 新动能 新标杆 ——集团董事长冯卫兵考察调研京津冀区域公司

早春时节，草木萌发，万象更新。。。晴空万里的华北平原上，德赢VWIN-京东华北物流基地呈现一派忙碌的情形：：：走进园区，只见一辆辆大型运输卡车川流不息，仓储区的车辆有序配货装车，物流职员更是奋战忙碌。。。在园区的各个现。。。加芯┙蚣酵哦酉喙厝险嫒送笛膊椋繁Ｎ锪髟耸涓飨钍虑楦咝в行蛲平。。。

与此同时，在竣事了一天忙碌充分的事情后，距离项目现场60公里外的会。。。哦咏沟愠稍痹诰┙蚣角蚬径鲁し刖南虻枷拢邮芾醋约哦鲁し胛辣、、副总裁熊伟一行的指导交流。。。

事情会上，团队成员围绕重点事情希望和妄想铺排予以汇报，并对个人与平台的融合开展，以及在事情中的收获心得依次交流。。。从团队成员的分享中，不乏值得学习借鉴的优异案例，和驻足平台、、驻足项目，起劲钻营厘革的立异亮点。。。京津冀团队以专注、、实干、、勇于奉献的事情作风，获得了集团向导的肯定与赞扬。。。

冯董事长体现，每一次来到京津冀，我都能深深感受到京津冀团队斗志高昂的精神面目、、汹涌向上的做事活力，充分体现了团队在团结一心、、精诚相助的同时，对成绩事业、、实现人生价值的追求。。。扎根京津冀、、深耕京津冀、、开展京津冀，若是没有一份忠诚事业的刻意，没有一股继承重任的志向，很难在这里闯出一片新天地、、绘就一副新蓝图，值得自满、、值得表扬、、值得弘扬。。。

谈及下阶段开展偏向，冯董事长强调，要继续施展团队的楷模作用和继承精神，做好“三个标杆”——资产赋能的标杆、、资源赋能的标杆、、智慧赋能的标杆。。。

首先是做好资产赋能的标杆，驻足战略优势，充分验展优质资产的经济效能，通过建设优异的战略相助，实现重资产到轻资产的过渡转型；其次是做好资源赋能的标杆，驻足平台优势，掌握国家政策机缘，加速与金融机构、、大型央企国企的相助交流，走好资产证券化之路，实现轻资产向资源化的战略转型；最后是做好智慧赋能的标杆，驻足园代码科技优势，使用服务创立价值，通过数字化、、科技化、、智慧化来赋能企业开展，提升企业竞争力，同时要把德赢VWIN-京东华北物流基地作为第一个试点项目，凭证低碳、、绿色、、环！、、生态、、智慧的要求来举行刷新升级，成为德赢VWIN智慧化物流园区的标杆。。。

“三个标杆”既为京津冀团队指明晰开展偏向，更为德赢VWIN未来腾飞锚定了开展目的。。。作为集团战略开展和升级转型的前沿阵地，京津冀团队关于未来开展充满信心和刻意。。。认真人冯军超体现，下一步团队将切记冯董讲话精神，持续坚持全员做事创业的激情和责任继承，有劲头、、有奔头，有觉悟、、有作为，在混改相助、、资产证券化、、智慧园区运营等领域精准发力，为实现德赢VWIN高质量开展路径再度开拓绚烂篇章。。。